DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Vous souhaitez rejoindre Page Personnel en tant que Consultant ? Bon choix.
Vous pourrez bénéficier d'une formation complète sur nos méthodes et outils.
Découvrir un métier passionnant alliant conseil et entrepreneuriat.
Gérer et développer un portefeuille de clients et mener avec succès des missions de recrutement.
Être responsable de l'intégralité du processus de recrutement, de la définition des besoins du client jusqu'à l'intégration et le suivi des candidats.
Être le moteur de son évolution professionnelle : Se voir confier, grâce à des résultats performants, la responsabilité d'une équipe, le développement d'un bureau en France ou à l'international.En tant que Consultant en Recrutement chez Page Personnel, après avoir bénéficié d'une formation complète sur nos méthodes et nos outils, vous découvrez un métier passionnant alliant conseil et entrepreneuriat.
Vos missions sont :


Gérer et développer un portefeuille de clients, mener avec succès les missions de recrutement ;
Être le responsable de l'intégralité du processus de recrutement, de la définition des besoins du client jusqu'à l'intégration et le suivi des candidats en entreprise ;
Être le moteur de votre évolution professionnelle : Se voir confier, grâce à des résultats performants, la responsabilité d'une équipe, le développement d'un bureau en France ou à l'international ;
Évoluer au quotidien au sein d'équipes dynamiques, professionnelles et conviviales.
Salaire fixe : 33 - 35K€ bruts/an - Primes variables - voiture de fonction - évolution de salaire rapide. Package annuel moyen durant la première année : Entre 35 - 40K€ bruts/an.

Vous êtes issu d'une formation supérieure Bac +4 minimum de type école de commerce/école d'Ingénieur/marketing.

Vous justifiez d'au moins un an d'expérience (stage/alternance inclus) en tant que Commercial en Vente de Services ou Produits.

Vous avez le sens du contact, de l'écoute et de bonnes prédispositions commerciales.